記者上午獲悉，根據全國總工會近日關于“基層工會組織逢年過節向全體會員發放少量節日慰問品”的規定，北京市總工會正在對“少量”的具體標準進行研究，將根據全市整體情況，并與其他相關部門協商后最終確定。
昨天，全國總工會就去年7月出臺的《加強基層工會經費收支管理的通知》里對工會員工福利發放的相關規定發布補充通知，并做出細節性解釋。
對于“逢年過節時基層工會可以向全體會員發放少量的節日慰問品”，全國總工會表示，“逢年過節”的年節是指國家規定的法定節日，包括元旦、春 節、清明節、勞動節、端午節、中秋節、國慶節。“節日慰問品”原則上為符合中國傳統習慣的用品和職工群眾必需的生活用品。而關于“少量”的標準，由省級工 會根據當地的實際情況確定。
對此，市總工會表示，北京正在研究逢年過節發放慰問品的具體標準，標準草稿完成后還需與市相關部門進行協商。據了解，上海市總工會已于去年12 月底出臺了具體意見，明確規定逢年過節發放少量慰問品，總金額須控制在基層工會當年留成的撥繳經費收入的20%以內，最高人均不超過400元。
同時，全國總工會補充通知指出，基層工會可以用會費組織看電影等活動，當會費不足時，基層工會可以用工會經費予以適當的補充，但組織春游、秋游等活動應該嚴格控制在所在城市，當日往返。
根據規定，基層工會組織可用工會經費給予工會會員過生日的慰問，可向會員送生日蛋糕等慰問品，也可向會員發放指定蛋糕店的蛋糕券。
此外，基層工會開展的各類文體活動，可按規定開支伙食補助費、野餐費，也可以以現金或實物形式對因參與活動而誤餐的工會干部和工會會員給予補助，發放標準可參考當地工作餐標準。
全國總工會宣教部部長王曉峰表示，不應該把中央要求從嚴治黨、落實八項規定等措施與維護職工合法權益相對立，難點在于具體操作層面并不好掌握， 所以這次又發了補充通知。“全國各地的情況不一樣，各個部門的情況更是千差萬別，在落實方面可能會出現一些新情況、新問題。我們一方面注意搜集，帶有共性 的問題我們將進行研究。”
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