記者從石景山區(qū)博士后(青年英才)創(chuàng)新實踐工作座談會上獲悉，該區(qū)博士后創(chuàng)新實踐基地中，設(shè)立工作站的企業(yè)已增至8家。16名進(jìn)站博士“智力創(chuàng)收”至少達(dá)20億元。預(yù)計到年底還將增加4名博士后。
據(jù)了解，石景山區(qū)博士后(青年英才)創(chuàng)新實踐基地自2011年開始籌建，目前，基地內(nèi)的工作站已經(jīng)由最初建立時的6家發(fā)展到8家，新增單位分別是中科博聯(lián)環(huán)境工程有限公司和易維先創(chuàng)科技有限公司。共啟動研究項目13個，招收了16名進(jìn)站博士，行業(yè)涉及新一代信息技術(shù)、生物醫(yī)藥、新能源、節(jié)能環(huán)保、新材料等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)以及信息服務(wù)、流通服務(wù)等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)，對區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到了推動作用。截至目前，轄區(qū)進(jìn)站的博士后(青年英才)在站期間發(fā)表論文15篇，申請專利4項。根據(jù)設(shè)站單位市場預(yù)測評估，已啟動的科研項目經(jīng)過市場轉(zhuǎn)化，市場前景至少在20億元人民幣。
為加強(qiáng)創(chuàng)新實踐基地建設(shè)工作的管理，石景山區(qū)出臺了有關(guān)政策，對創(chuàng)新實踐基地的組織機(jī)構(gòu)建立、人員招收、人員考核管理、資金支持等做了具體的規(guī)定。該區(qū)設(shè)立了總額1000萬元的博士后(青年英才)專項資金，用于對基地和企業(yè)工作站招收博士、聘請指導(dǎo)專家、開展項目研究進(jìn)行扶持、幫助和獎勵。其中，對于科研成果轉(zhuǎn)化效果顯著，獲得國家和北京市表彰的博士后創(chuàng)新實踐基地、基地企業(yè)工作站，給予10萬元一次性獎勵，對優(yōu)秀博士后(青年英才)給予5萬元一次性獎勵。創(chuàng)新實踐基地和工作站招收的博士、青年英才在站期間，每人每月還能獲得1500元的住房補(bǔ)貼。同時，創(chuàng)新實踐基地的設(shè)站單位已招收、代招的博士后、青年英才，還可以優(yōu)先享受石景山區(qū)評優(yōu)、獎勵、資助等其他優(yōu)惠政策。今年，石景山區(qū)的創(chuàng)新實踐基地獲得了北京市專項資助款65萬元，石景山區(qū)將配套資助77.8萬元，并將逐一發(fā)放到位。
今后，石景山區(qū)將繼續(xù)研究和完善市級資助資金和轄區(qū)配套資金的使用管理規(guī)定，形成以財政投入為引導(dǎo)、設(shè)站單位投入為主體、其他經(jīng)費為補(bǔ)充的博士后投入機(jī)制，不斷加大對博士后工作的支持力度。圍繞石景山區(qū)重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要，逐步擴(kuò)大博士后設(shè)站規(guī)模和招收數(shù)量，力爭在今年底轄區(qū)內(nèi)工作站達(dá)到10個，進(jìn)站的博士后(青年英才）達(dá)到20名。
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