個人繳納工資的4% 單位繳納工資總額的8%
昨日（6日），國務(wù)院辦公廳印發(fā)《機關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金辦法》。《辦法》明確，從2014年10月1日起實施機關(guān)事業(yè)單位工作人員職業(yè)年金制度。其 中，單位繳納比例為本單位工資總額的8%，個人繳費比例為本人繳費工資的4%。同時，該辦法還首次提及，在符合退休條件后，職業(yè)年金待遇的領(lǐng)取可以進行二 選一：或者一次性用于購買商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品；或者按照本人退休時對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)計發(fā)職業(yè)年金月待遇標準，領(lǐng)完為止。據(jù)悉，職業(yè)年金制度是機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老 保險制度改革的重要組成部分，是確保改革后相關(guān)人員待遇不降低的“利器”。
職業(yè)年金待遇水平與繳費掛鉤
據(jù)了解，2015年初，國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》，要求機關(guān)事業(yè)單位在參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上， 應(yīng)當為其工作人員建立職業(yè)年金。而此次辦法的出臺，對職業(yè)年金制度做出了具體落實。辦法規(guī)定，職業(yè)年金制度的適用范圍和繳費基數(shù)均與基本養(yǎng)老保險的相關(guān)規(guī) 定一致，實行單位和個人共同繳費，單位繳納比例為本單位工資總額的8%，個人繳費比例為本人繳費工資的4%。
職業(yè)年金待遇水平則根據(jù)本人退休時的個人賬戶儲存額確定，體現(xiàn)繳費與待遇掛鉤。
職業(yè)年金基金采用個人賬戶方式管理
辦法中明確，職業(yè)年金基金采用個人賬戶方式管理。個人繳費實行實賬積累。對財政全額供款的單位，單位繳費根據(jù)單位提供的信息采取記賬方式， 每年按照國家統(tǒng)一公布的記賬利率計算利息，工作人員退休前，本人職業(yè)年金賬戶的累計儲存額由同級財政撥付資金記實；對非財政全額供款的單位，單位繳費實行 實賬積累。實賬積累形成的職業(yè)年金基金實行市場化投資運營，按實際收益計息。
據(jù)悉，職業(yè)年金個人賬戶中的金額由三部分構(gòu)成：一是個人繳費直接計入；二是單位繳費中按照個人繳費基數(shù)的8%計入；三是職業(yè)年金基金投資運營收益，按規(guī)定計入職業(yè)年金個人賬戶。
職業(yè)年金待遇選擇領(lǐng)取方式后不能再改
辦法中做實了領(lǐng)取職業(yè)年金的條件。一是在達到國家規(guī)定的退休條件并依法辦理退休手續(xù)后，由本人選擇按月領(lǐng)取職業(yè)年金待遇的方式。可一次性用 于購買商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品，依據(jù)保險契約領(lǐng)取待遇并享受相應(yīng)的繼承權(quán)；或可選擇按照本人退休時對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)計發(fā)職業(yè)年金月待遇標準，發(fā)完為止，同時職業(yè)年 金個人賬戶余額享有繼承權(quán)。本人選擇任一領(lǐng)取方式后不再更改。據(jù)悉，這種二選一的方式為首次提及。
二是出國(境)定居人員的職業(yè)年金個人賬戶資金，可根據(jù)本人要求一次性支付給本人。三是在職期間死亡的，其職業(yè)年金個人賬戶余額可以繼承。
職業(yè)年金個人賬戶資金可轉(zhuǎn)移
辦法中還規(guī)定，工作人員變動工作單位時，職業(yè)年金個人賬戶資金可以隨同轉(zhuǎn)移。工作人員升學(xué)、參軍、失業(yè)期間或新就業(yè)單位沒有實行職業(yè)年金或 企業(yè)年金制度的，其職業(yè)年金個人賬戶由原管理機構(gòu)繼續(xù)管理運營。新就業(yè)單位已建立職業(yè)年金或企業(yè)年金制度的，原職業(yè)年金個人賬戶資金隨同轉(zhuǎn)移。
此外，辦法中強調(diào)，職業(yè)年金基金實行市場化投資運營，實現(xiàn)保值增值；職業(yè)年金基金必須與投資管理人和托管人的自有資產(chǎn)或其他資產(chǎn)分開管理，保證職業(yè)年金財產(chǎn)獨立性，不得挪作他用。
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