網絡小編也能評職稱了！今天上午，北京市新聞出版廣電局向65名專業技術人員頒發了2016年度首批數字編輯高級職稱證書，這也是本市誕生的首批 具有高級職稱的數字編輯，在全國開創了為數字編輯人員設立專屬職稱的先河。本市還將把北京市數字編輯專業高級技術資格獲得者納入北京市新聞出版廣電行業領 軍人才遴選與培養計劃。
數十萬數字編輯過去沒職稱可評
所謂數字編輯，是指利用計算機、通信、網絡等數字技術手段，針對文字、圖像、音頻等作品進行選題策劃、稿件資料組織、編輯加工整理、校對審核把關、運營維護發布的工作。
北京已經形成了數十萬數字編輯專業技術人員隊伍規模，但之前數字傳播產業缺乏規范的專業技術資格評定標準，從業人員沒有相應的職稱晉升渠道，不 利于得到行業和社會的認可，影響到學術技術交流、人才流動和職業發展。為了解決這個問題，2015年12月底，市人力社保局和新聞出版廣電局在全國率先啟 動了數字編輯專業領域職稱評價工作。在職稱等級及名稱設置上，職稱等級從高到低依次設置為：正高級、副高級、中級、初級（助理級）四個等級，各級別專業技 術資格名稱分別為：高級編輯、主任編輯、編輯、助理編輯等。
首批通過評審比例遠超傳統媒體
2016年，本市有近400人通過考試取得中級、初級職稱。首次申報數字編輯專業高級專業技術資格的有76人，經答辯評議和專家評審，有65人通過評審并獲得高級職稱，其中26人為高級編輯、39人為主任編輯。
專家介紹，通過評審的專業技術人才具有以下幾個特點：一是普遍年輕，取得此次高級職稱的專業技術人才，最大的54歲，最小的32歲，平均年齡為 40歲。二是來源廣泛，65人分別來自央企、市屬國企、民企等各種類型企業，其中38人來自非公經濟，占全部通過人員的60％，充分體現了非公經濟在文化 創意產業的蓬勃發展。三是學歷層次高，具有海外留學經歷比例高。具有碩士、博士研究生學歷的有34人，約占全部通過人數的55％。6人具有海外留學經歷， 約占10%，兩個比例都遠遠超過傳統新聞和出版專業及本市其他社會化評價的系列、專業平均水平。四是業績材料豐厚，行業領先。五是首次高級評審通過人數超 過傳統行業。
北京維旺明科技股份有限公司董事長韓穎剛剛拿到了數字編輯高級職稱證書，他開心地說，他上一次評職稱還是1992年在首都師范大學當老師的時 候，后來他離開體制開始了三次創業，一直在做與互聯網相關的產業，但苦于一直沒有相應的職稱序列，因而職稱晉升一直停滯不前。時隔20多年，他終于再次參 加職稱評審，并獲得了數字編輯的高級職稱，這甚至比公司上市更讓他興奮，“因為這意味著這么多年以后我們得到了政府在專業能力上的認可。”
今年評審不再唯學歷唯論文
據介紹，在2017年的數字編輯專業技術資格評價工作中，將以品德、能力、業績為導向，進一步完善數字編輯專業評價標準，克服唯學歷、唯資歷、唯論文的傾向。今年的考評將取消對外語、計算機成績的要求，壓縮論文在考評分值當中的比例，具體實施方案還在研究當中。
中級和初級均采用閉卷、機考的考試方式。中級重點考核申報人員政治思想、職業道德、相關理論知識、法律法規和專業技術應用能力，考試科目為《數 字編輯基礎理論》、《數字編輯實務》兩科，申報人員須在當年通過全部科目后，獲得中級專業技術資格。初級重點考核申報人員政治思想、職業道德、相關理論知 識、法律法規和專業技術應用能力。考試科目為《數字編輯基礎理論與實務》，申報人員通過考試后，獲得初級專業技術資格。
根據考試計劃安排，2017年度北京市數字編輯專業中級和初級職稱考試，擬定于今年4月份發布報名文件，4月份開展網上報名和現場審核，10月 份考試。2017年度北京市數字編輯專業高級職稱評審工作，將于6月份進行網上申報，7月初進行申報材料的現場報送，現場答辯時間暫定為9月份。目前，各 項準備工作正在緊張籌備中。
共有條評論