騰訊研究院近日發(fā)布的報告《中美兩國人工智能產(chǎn)業(yè)發(fā)展全面解讀》指出，美國在人工智能領(lǐng)域的人才儲備方面具有優(yōu)勢，中國應(yīng)加強相關(guān)人才的培養(yǎng)。
《中美兩國人工智能產(chǎn)業(yè)發(fā)展全面解讀》顯示，到2017年6月，美國有1078家人工智能企業(yè)，員工數(shù)量為78700名；中國有592家人工智能企業(yè)，員工數(shù)量為39200名。
該報告分析認(rèn)為，目前中國人工智能產(chǎn)業(yè)的主要從業(yè)人員集中在應(yīng)用層，而美國主要集中在基礎(chǔ)層和技術(shù)層。
分領(lǐng)域來看，在自然語言處理方面，美國員工人數(shù)是中國的3倍，美國20200人，中國6600人；在處理器/芯片領(lǐng)域，美國有員工 17900人，中國僅1300人；在機器學(xué)習(xí)應(yīng)用領(lǐng)域，美國有員工17600人，中國有員工9800人；在智能無人機領(lǐng)域，美國員工人數(shù)是中國的1.98 倍；在計算機視覺與圖像領(lǐng)域，美國員工人數(shù)是中國的2.87倍。
中國在智能機器人領(lǐng)域人才多于美國，為6400人，是美國同領(lǐng)域人數(shù)的3倍。
該報告指出，根據(jù)全球職場社交平臺“領(lǐng)英”的數(shù)據(jù)，7成美國人工智能人才從業(yè)10年以上，而中國僅有4成相關(guān)人才有這樣的從業(yè)經(jīng)驗。
報告分析，中國人工智能產(chǎn)業(yè)起步比美國晚，人才培養(yǎng)模式尚存差距。中國高校在較長時間內(nèi)沒有人工智能專業(yè)，而美國是人工智能概念的誕生地。根據(jù)美國國家科技委員會的人工智能全球大學(xué)排名，前20名中有16所是美國大學(xué)，這些大學(xué)源源不斷地向科技企業(yè)輸送人才。
目前，中國正在加快人工智能人才的培養(yǎng)步伐。從論文發(fā)表數(shù)量來看，華人作者的領(lǐng)先優(yōu)勢日益明顯。在“深度學(xué)習(xí)”領(lǐng)域，中國的論文數(shù)量從 2014年開始超越美國。國務(wù)院近日印發(fā)《新一代人工智能發(fā)展規(guī)劃》，提出將“加快培養(yǎng)聚集人工智能高端人才”。伴隨巨大市場需求和應(yīng)用場景，中國有望吸 引更多人才來華從事人工智能行業(yè)。
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