解鈴還需系鈴人
要弄清楚到底壓力來(lái)源是什么,到底是自己處理工作的方式出現(xiàn)了差錯(cuò),還是工作崗位本身各種纏繞的難題。
以招拆招
如果是上司給予的工作難度讓自己無(wú)法負(fù)荷,那么,上司就是施予壓力的“罪魁禍?zhǔn)?rdquo;,想辦法與上司獲得完善的溝通,彼此找到平衡的做法是關(guān)鍵。
對(duì)癥下藥
到底是哪個(gè)環(huán)節(jié)出了差錯(cuò)?這是你的壓力無(wú)法負(fù)荷的時(shí)候,必然要問(wèn)自己的。如果問(wèn)題出在自己身上,那么,不妨考慮一下,哪種方式最適合成為“解藥”。健康宣泄的方式有很多種,比如,有自己的一種愛(ài)好,找適合自己的消遣方式,才能“藥到病除”。
為壓力尋找出口
有人習(xí)慣苦撐,但如此一來(lái),壓力只會(huì)有增無(wú)減。善于為壓力尋找出口,才是正確的途徑。但是,也要把握好宣泄的“度”,殃及別人,尤其是殃及無(wú)辜家人,只能適得其反。