為進一步加強落實《關于進一步加強高技能人才工作的實施意見》（京辦發（2007）14號）精神，促進中關村戰略新興產業關鍵崗位人才隊伍建設，中關村創新研修學院憑借豐富的教學經驗和強大的師資力量，特舉辦“企業人力資源管理師（一級、二級）培訓班”，不僅幫助人力資源管理人員更新知識、提高素質，而且能輕松通過人力資資源管理師等級考試。
一、報考對象
在學院報名者只要滿足以下條件，既可報考：
一級人力資源師：1987年9月份以前出生即可報考
二級人力資源師：1989年9月份以前出生即可報考
二、培訓特點
1.通過率高
中關村企業人力資源相關人員參加培訓班累計達到98963人次，
平均通過率79%，高于同行20%。
2.科學的學習體系
課程時間安排在周末，滾動開課方便學習補課；HR模塊現場授課光盤，讓您把課程帶回家；課件、試題資料，通過網站和學習代碼按需下載等系統的學習體系，幫助學員進一步提升通過率。
3.超值的費用體系
培訓時間：16天培訓課程。
一級費用：3800元/人；二級費用：1580元/人。
包含內容：教材、資料、網絡光盤、考試報名費（代報考）、理論模塊課程（人力資源6大模塊）、考前串講強化、絕密押題、實操課程、后續服務（協助申請高技能人才培訓補貼費用）、如本期考不過，免費重修一次！
三、師資介紹
聘請多年人力資源考試研究和教學經驗、具有多年企業人力資源管理經驗、掌握成人學習特點和方法的知名企管培訓師、勞動保障專家聯袂上課。部分簽約專家：
徐成響（國家人力資源管理師職業資格專家委員會委員、國家企業培訓師評審委員會委員、主編國家職業資格企業人力資源管理師考試復習指南和教材，參編211大學人力資源管理教材。）
孫平（勞動部職業鑒定委員會專家組成員、中國勞動學會人力資源管理師資格鑒定培訓特聘講師、是首批擔任該職業資格認證工作的培訓老師。）
孫波（《人力資源》雜志社北京地區執行主編、經濟學博士、國家勞動與社會保障部國家職業資格認證專家委員會人力資源管理專業委員會會員。）
……
四、證書待遇：
國家對人力資源師職業實行“就業準入制度”，規定今后企業人力資源管理從業人員必須持有相應的職業資格證書方能上崗。（證書有關待遇、政策，詳情請見中華人民共和國中央人民政府門戶網:http://www.gov.cn/fwxx/sh/2007-01/17/content_498395.htm）
五、學習及考試時間：
學習時間：8月18日——11月6日（隔周日上課）
考試時間：11月17日
本次考試為最后一次跨級直接報考一級人力資資源管理師的機會！
六、聯系方式：
電 話：010—68943188轉8027、8025
郵 箱：zenglun@zhongguancun.com.cn
地 址：北京市海淀區中關村南大街3號海淀科技大廈10層
網 址：www.zifi.cn
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