2016年3月28日，由中關村教育創新人才俱樂部舉辦的首屆“職等您來”教育高端人才招聘會暨中關村教育創新人才俱樂部揭牌儀式，于中關村人才市場隆重舉行。本次人才交流會，吸引了新東方在線、魔奇英語、優勝教育等多家教育培訓類知名企業參加，提供高端就業崗位200余個，到場中高端人才達數百人。
本次“職等您來”教育高端人才招聘會，采用中關村教育創新人才俱樂部首倡的全新招聘模式——“翻轉招聘”。所謂“翻轉招聘”，即改變原有漫長招聘環節的種種弊端，由教育培訓企業CEO現場進行企業文化、人才需求和業務方向的宣講，而求職者則現場提出自己的問題，雙方現場溝通、達到最終的“一見鐘情”。這一模式解決了企業與個人間簡歷盲投、溝通不暢、效率低下的難題。這種在行業峰會或沙龍上常見的形式，被創新地應用在了招聘上，從而一舉改變了求職者以往的弱勢地位，使求職方和用人方處于一個相對平等的地位上，這樣不但使雙方交流溝通上更順暢，更會使雙方有了更好的體驗，從而使面試成功率得以極大地提升，并且求職方在boss宣講環節對某一企業感興趣，除了當場提問了解詳情，更可在boss宣講環節結束后，再與企業boss進行“一對一”交流，企業、職位、老板、薪金讓求職方自由選擇，從而更進一步地了解企業，同時也使企業更深入地了解求職者。這樣的面試形式，更會對此后人才的穩定性對企業認同上，產生極大的積極作用。現場活動中短短半小時就有多家企業簽發出8張中高管的offer直通卡。
這一活動的主辦方中關村教育創新人才俱樂部同日也進行了揭牌儀式，作為該俱樂部的發起方——中關村人才市場的張鐵民主任及蛋殼就業網的創始人林祥先生共同參加了揭牌儀式。
中關村教育創新人才俱樂部基于“蛋殼就業網”龐大的教育行業精英人才儲備以及與優質教培企業的深度合作，在中關村人才市場的助力下，以“翻轉招聘”這種創新的模式，從招聘者源頭上實現了高端人才的精準篩選和定制化推薦，既讓企業能夠遇到合適的人才，又能使企業人力資源成本得到極大的優化。
在現場，一位僅僅兩個小時，就招到三名中高端人才的企業高管高興地說，自己還是首次體驗這么新穎的招聘模式，“翻轉招聘”不僅解決了教育行業招聘中人力資源對接的無序狀態，使人力對接體驗更佳，更會因為優質教育人才的精準輸送而推動整個行業的發展。
共有條評論
