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中關(guān)村國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)躍升路徑之三

日期:2011-04-25  來(lái)源:科技日?qǐng)?bào)
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  科學(xué)發(fā)展 轉(zhuǎn)變方式

  中關(guān)村創(chuàng)造了又一個(gè)財(cái)富神話(huà)。

  美國(guó)東部時(shí)間3月9日晚,在《福布斯》雜志公布的“2011年全球億萬(wàn)富豪排行榜”中,百度創(chuàng)始人李彥宏成為內(nèi)地首富。

  作為上榜富豪,李彥宏的排名,甚至高于“蘋(píng)果”掌門(mén)人喬布斯,谷歌公司董事會(huì)主席埃里克·施密特。

  美國(guó)一直以來(lái)是世界的“造夢(mèng)中心”。

  在很多人眼中,“造夢(mèng)中心”,在2011年的這個(gè)春天,李彥宏及他所在的中關(guān)村,上演著中國(guó)版的“造夢(mèng)傳奇”。

  當(dāng)創(chuàng)新和轉(zhuǎn)變時(shí)代來(lái)臨時(shí),打贏攻堅(jiān)戰(zhàn),打贏持久戰(zhàn),成為各地必須翻越的厚重高墻。

  中關(guān)村在人才的渴求中緊握時(shí)代脈搏。

  中星微的鄧中翰,搜狐的張朝陽(yáng),土人設(shè)計(jì)的俞孔堅(jiān),普羅吉生物的羅永章……有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),出國(guó)的留學(xué)生和回國(guó)的海歸中,2/3和中關(guān)村聯(lián)系密切,他們或就學(xué)于中關(guān)村,或工作在中關(guān)村,或創(chuàng)業(yè)在中關(guān)村。

  吸引全球高端人才,在世界培育中關(guān)村。

  在李彥宏財(cái)富神話(huà)的熱議聲中,中組部等15個(gè)部委與北京市印發(fā)《關(guān)于中關(guān)村國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè)人才特區(qū)的若干意見(jiàn)》。建設(shè)中國(guó)特色人才特區(qū),成為中關(guān)村的新方向。

  為各地“探路”:中國(guó)特色人才特區(qū)

  中關(guān)村缺人才,這似乎是一個(gè)悖論。

  眾所周知,這里有40多所大學(xué),數(shù)以萬(wàn)計(jì)的教授,每年培養(yǎng)出大批高質(zhì)量畢業(yè)生;這里有中國(guó)科技的火車(chē)頭,中國(guó)科學(xué)院、中國(guó)工程院身處其間,研究院所數(shù)不勝數(shù),全國(guó)十分之一的院士在這里安家。

  “中關(guān)村很缺乏人才,”中關(guān)村管委會(huì)原副主任夏穎奇在面對(duì)媒體時(shí)語(yǔ)出驚人,“缺乏真正了解國(guó)外最新的、最前沿的技術(shù)的人。”

  這背后是中關(guān)村的“人才觀(guān)”:作為中國(guó)高科技企業(yè)的搖籃,中關(guān)村要趕超世界先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)水平,一定要大批地吸引留學(xué)生特別是高端領(lǐng)軍人才回來(lái)加盟本土的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)隊(duì)伍,他們既有國(guó)外科技前沿的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),又有對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代管理的深刻理解;既有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和專(zhuān)利技術(shù),又與國(guó)外專(zhuān)家和公司有廣泛聯(lián)系。

  “這些人不是坐火車(chē)來(lái)的,也不是坐汽車(chē)來(lái)的,他們都是坐飛機(jī)來(lái)的,他們的創(chuàng)業(yè),將影響世界產(chǎn)業(yè)的格局。”夏穎奇對(duì)此有個(gè)形象解讀。

  沒(méi)有“中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)建筑師”亞信科技,人們“觸網(wǎng)”的時(shí)間表會(huì)推遲;沒(méi)有“星光中國(guó)芯”的締造者中星微,人們電子產(chǎn)品仍會(huì)大量植入進(jìn)口多媒體芯片;沒(méi)有“眾里尋他”的百度,人們無(wú)法便捷地在中文網(wǎng)絡(luò)世界“沖浪”。

  博士、碩士約12萬(wàn)人,“海歸”人才過(guò)萬(wàn)人。中關(guān)村,循著“海歸”人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的軌跡。只不過(guò),人才資源創(chuàng)新潛力迸發(fā),當(dāng)初靠的是“帶頭吃螃蟹者”破釜沉舟的勇氣,今天則亟須制度性保障。

  中共中央政治局委員、中央組織部部長(zhǎng)李源潮,今年年初到中關(guān)村調(diào)研人才特區(qū)建設(shè)時(shí)指出,把中關(guān)村建設(shè)成為全國(guó)人才體制機(jī)制改革創(chuàng)新的試驗(yàn)區(qū)。

  隨后,《關(guān)于中關(guān)村國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè)人才特區(qū)的若干意見(jiàn)》正式印發(fā)。

  按照《意見(jiàn)》規(guī)定,從2011—2015年,面向以海外高層次人才為代表的國(guó)家發(fā)展所特需的各類(lèi)人才,建設(shè)“人才智力高度密集、體制機(jī)制真正創(chuàng)新、科技創(chuàng)新高度活躍、新興產(chǎn)業(yè)高速發(fā)展”的中國(guó)特色人才特區(qū)。

  首試“人才特區(qū)”中關(guān)村將分“兩步走”:2011—2012年,聚集包括“海歸”人才在內(nèi)的3萬(wàn)名左右高層次人才,初步形成機(jī)制新、活力大、成果顯著的政策體系;2013—2015年,聚集5萬(wàn)名左右高層次人才,自主創(chuàng)新能力、產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力全面提升。

  作為人才特區(qū),中關(guān)村實(shí)為各地“探路”。按照《意見(jiàn)》規(guī)定,中關(guān)村將實(shí)行13項(xiàng)特殊政策,包括在人才特區(qū)布局和優(yōu)先支持一批國(guó)家科技重大專(zhuān)項(xiàng)、重大科技基礎(chǔ)設(shè)施、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)重大工程和項(xiàng)目;推動(dòng)投資便利化;簡(jiǎn)化外匯資本金結(jié)匯手續(xù);科技經(jīng)費(fèi)列支政策;進(jìn)口稅收免征政策;創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式和兼職管理制度;在高層次人才居留和出入境、落戶(hù)、醫(yī)療等方面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)等。

  培育成長(zhǎng)“土壤”:人才“磁場(chǎng)”創(chuàng)業(yè)“氣場(chǎng)”

  貌不驚人,俞永福卻真的非同尋常。

  “不愿再做旁觀(guān)者。”作為優(yōu)視科技CEO,俞永福有夢(mèng),“抓住移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展機(jī)會(huì),成為領(lǐng)軍企業(yè)。”

  瞄準(zhǔn)全球,說(shuō)來(lái)容易,實(shí)是莊嚴(yán)抉擇。

  談起過(guò)往30年變遷,俞永福認(rèn)為,存在三個(gè)王朝。

  第一個(gè)王朝,關(guān)鍵詞是硬件;第二個(gè)王朝,關(guān)鍵詞是軟件;第三個(gè)王朝,關(guān)鍵詞是軟件服務(wù)化。“第四個(gè)王朝將屬于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),不過(guò)尚未誕生代表企業(yè)。”俞永福稱(chēng),“對(duì)于優(yōu)視科技而言,僅僅占領(lǐng)中國(guó)市場(chǎng)顯然不足。”

  背倚中關(guān)村,優(yōu)視科技有著人才的天然積淀,并已開(kāi)發(fā)英文和俄文兩種產(chǎn)品。

  面對(duì)發(fā)展5年就開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)的質(zhì)疑,俞永福說(shuō),中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)公司走出去基本上都是和國(guó)際巨頭進(jìn)行巷戰(zhàn),移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)仍存在快速占領(lǐng)的機(jī)會(huì)。

  先占領(lǐng)新興市場(chǎng),再逐漸包圍成熟市場(chǎng),是優(yōu)視科技國(guó)際化的策略。

  俞永福不甘寂寞。中關(guān)村不甘寂寞。

  作為中國(guó)高新區(qū)的佼佼者,中關(guān)村是信息人才的“磁場(chǎng)”,是技術(shù)創(chuàng)新和人才創(chuàng)業(yè)的“氣場(chǎng)”。

  中關(guān)村管委會(huì)提供的一份資料顯示,在中關(guān)村每?jī)蓚(gè)工作日就誕生一家留學(xué)生企業(yè),留學(xué)歸國(guó)創(chuàng)業(yè)人員占全國(guó)的1/4。

  正因如此,全世界的著名企業(yè)把中關(guān)村作為登陸中國(guó)的“堅(jiān)實(shí)跳板”;正因如此,中關(guān)村匯聚了20000多家高新技術(shù)企業(yè)創(chuàng)業(yè)尋夢(mèng);正因如此,1999年以來(lái),已有10000多名留學(xué)生創(chuàng)立了5000多家企業(yè)。

  2004年,在日本三菱做研發(fā)主任的宣奇武回到國(guó)內(nèi)組建公司,三菱的設(shè)計(jì)師來(lái)了,在韓國(guó)大宇、現(xiàn)代工作多年的同行來(lái)了,很快一個(gè)國(guó)際化的團(tuán)隊(duì)聚集起來(lái)。

  短短時(shí)間,宣奇武領(lǐng)導(dǎo)的這家汽車(chē)設(shè)計(jì)和工程公司,幫助中國(guó)主流自主品牌企業(yè)開(kāi)發(fā)了包括整車(chē)、發(fā)動(dòng)機(jī)在內(nèi)的若干產(chǎn)品。

  中關(guān)村管委會(huì)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)服務(wù)總部主任顏梅總結(jié)“宣奇武道路”:“一個(gè)人回來(lái)了,聚集了一個(gè)團(tuán)隊(duì),一個(gè)新的高科技產(chǎn)業(yè)就誕生了。”

  聚集人才重在培育“土壤”。

  中關(guān)村把服務(wù)瞄準(zhǔn)海歸創(chuàng)業(yè)的每一道坎,探索實(shí)施“孵化+創(chuàng)投”的運(yùn)營(yíng)服務(wù)模式,直接為在孵企業(yè)投資或向投資機(jī)構(gòu)推薦、引入創(chuàng)業(yè)投資,全國(guó)40%的風(fēng)險(xiǎn)投資聚集在這里,“只要你有想法不怕沒(méi)有資金”。

  入選“中關(guān)村十大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”是俞永福前行路上的印記。與他一起入選的,還有李開(kāi)復(fù)、徐廣涵等。

  尋求新坐標(biāo):建設(shè)未來(lái)科技城

  于泓的活力,隨著“未來(lái)科技城”動(dòng)工與日俱增。

  “以前,我們提倡走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的道路;在未來(lái)科技城里,產(chǎn)學(xué)研將走向真正的一體化,不再是過(guò)去簡(jiǎn)單的結(jié)合,而是要實(shí)現(xiàn)科研成果和企業(yè)利益、命運(yùn)的一體化。”作為北京市昌平區(qū)科委主任,于泓坦陳,“匯聚大量的高層次人才,是未來(lái)科技城最突出的特點(diǎn)。”

  中關(guān)村,無(wú)法忘記“科學(xué)城”。畢竟,上世紀(jì)八九十年代,走出“科學(xué)城”,曾是一個(gè)時(shí)代的印記。

  或許,用“扔掉鐵飯碗,端起泥飯碗”來(lái)解釋毅然舍棄干部籍、舍棄職位職稱(chēng)、走出科學(xué)城的知識(shí)分子,是非常蹩腳和不準(zhǔn)確的。他們思考的焦點(diǎn)與動(dòng)機(jī)的內(nèi)核,早已超越了“飯碗”,進(jìn)入對(duì)歷史的反思和對(duì)未來(lái)的展望。

  無(wú)論柳傳志,還是陳春先,在科技與經(jīng)濟(jì)的激蕩里,在內(nèi)部與外部的撞擊下,無(wú)不在改革浪潮里尋求新的坐標(biāo)。他們出走“科學(xué)城”,在“電子一條街”的躁動(dòng)中走來(lái),走向“建設(shè)全球創(chuàng)新中心”的今天。

  2009年7月28日,由14家中央企業(yè)共同建設(shè)的“未來(lái)科技城”動(dòng)工興建。中關(guān)村再一次與“科技城”關(guān)聯(lián)。只不過(guò),這一次,人們將不再出走。

  于泓介紹,“未來(lái)科技城”將引進(jìn)10位左右在業(yè)內(nèi)有重大影響、具有科技研發(fā)國(guó)際前瞻力的戰(zhàn)略科學(xué)家,集聚100位左右掌握行業(yè)核心技術(shù)、具有旺盛創(chuàng)造力的研發(fā)領(lǐng)軍人才,培養(yǎng)1000位左右精通研發(fā)技能、掌握關(guān)鍵技術(shù)的科研骨干,形成一批國(guó)際一流、結(jié)構(gòu)合理的研發(fā)團(tuán)隊(duì),并成為一流科研人才的聚集高地。

  中關(guān)村未曾改變對(duì)于人才的渴求,并以自己的命運(yùn)參與社會(huì)的命運(yùn)、參與中國(guó)的命運(yùn)。對(duì)于李開(kāi)復(fù)而言,或許,中關(guān)村創(chuàng)業(yè)的抉擇,單純得像花季少女。

  一是跟他喜歡的年輕人在一起,通過(guò)遴選、培養(yǎng)而把經(jīng)驗(yàn)傳授給創(chuàng)業(yè)者,來(lái)繼續(xù)實(shí)現(xiàn)其青年導(dǎo)師的理想;一是將他喜歡的技術(shù)創(chuàng)新和管理聚合在一起,輔之以公司的天使投資,從而為整個(gè)“創(chuàng)新工場(chǎng)”創(chuàng)造利潤(rùn)。

  李開(kāi)復(fù)無(wú)疑在挑戰(zhàn)自己。

  “創(chuàng)新工場(chǎng)”,能否成為“哈利·波特的魔法書(shū)”,從而產(chǎn)生“改變世界某個(gè)細(xì)枝末節(jié)”的魔力?

  這當(dāng)由歷史作答。

  當(dāng)“中關(guān)村高端領(lǐng)軍人才聚集工程”鋪張開(kāi)來(lái),當(dāng)李開(kāi)復(fù)們將自己的“本色”逐漸延伸,中關(guān)村千千萬(wàn)萬(wàn)人才大軍,注定會(huì)為中國(guó)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)描繪濃墨重彩的一筆。

  在未來(lái)科技城的周邊,已聚集了中關(guān)村昌平園、生命科學(xué)園、小湯山現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范園等園區(qū),在各有側(cè)重的同時(shí),又有著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系,成為未來(lái)科技城發(fā)展的腹地支持。

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