2014年5月20日，第十一屆中關村人才論壇在清華科技園國際會議中心舉辦，中關村人才協會理事長、太極計算機股份有限公司總裁劉淮松為大會作開幕致辭。
內容如下：
今天，第十一屆中關村人才論壇在這里隆重召開了。在此，我代表中關村人才協會，向出席論壇的各位領導、各位專家、京津冀三地企業界和媒體界的各位朋友，表示衷心的感謝!
中關村作為國家自主創新示范區和人才特區，在人才體制機制創新方面對于全國無疑具有標桿和示范作用。因此，一年一度的中關村人才論壇作為人才領 域開放性的交流溝通平臺，越來越被各方面所關注。迄今為止，中關村人才論壇已成功舉辦了十屆，主要參會人員為企業董事長/CEO、中高層和HR管理人員， 論壇聚焦人才領域的最佳實踐和前沿話題，每屆參會人數均達數百人。已經成為中關村規格最高、規模最大、最具影響力的人才戰略盛會。論壇所提出的人才管理方 面的新觀點和新方法，越來越被企業人才管理者和HR從業者認同和采用，也得到企業界、政府部門、媒體及社會的高度關注。
本屆論壇的主題是：新機遇、新思維，人才去哪兒？這個主題既契合互聯網時代的新機遇和挑戰，又緊扣京津冀協同發展的國家重大戰略安排。論壇邀請了知名的企業家、專家學者、研究咨詢機構等不同領域的重量級嘉賓，從產業政策及環境分析、權威研究成果、企業最佳實踐等等方面進行深入研討，主講嘉賓和對話嘉賓將和與會代表們將共同分享他們的成功經驗和前瞻性探索的真知灼見。
本屆論壇還將發布中關村人才資源狀況調查、我國高科技產業人才狀況分析等專業人才類調查結果。同時，論壇還將宣布啟動全國高科技行業優秀雇主認證工作，這項工作旨在為進一步推動企業用工管理，有利于保障用人單位和企業員工雙方的合法權益。
同時，為了開展京津冀人才一體化的先行先試，本屆論壇還特別安排京津冀人才協同發展高端研討會，邀請京津冀三地的權威專家、企業家、園區代表和企業高管，共同探討京津冀人才一體化的趨勢和前景，為京津冀一體化貢獻中關村的一份力量!
中關村一直是我國人才資源最最密集的區域。作為中關村專注人才領域的協會組織，中關村人才協會仍將一如既往的關注、跟蹤、研討中關村人才發展，為業內同仁搭建激發、交流、碰撞新思維、新觀點的分享平臺;將進一步搭建更為廣闊的專業化人才服務平臺，聚焦人才主題，助力國家戰略，為中關村地區中高端人才、為中關村人才特區建設、為中關村企業做出更有價值的服務。
最后我也代表協會衷心感謝清華科技園為本次大會提供了場地支持，祝賀本次論壇取得圓滿成功，謝謝大家。
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